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26/02/2026Educação: Refuturiza aposta no EJA para colaboradores Projeto Educação Solidária amplia oportunidades e transforma trajetórias profissionais no Grupo TODOS
Colaboradores participam de aula do EJA em iniciativa de educação corporativa voltada à inclusão e à empregabilidade | Foto: divulgação/Governo do Estado do Paraná
26 de fevereiro de 2026 — Em um país onde 44% da população com mais de 25 anos não concluiu o ensino médio, segundo dados do IBGE, iniciativas voltadas à educação de jovens e adultos ganham relevância social e econômica. É nesse contexto que a Refuturiza desenvolve o projeto Educação Solidária, voltado à formação de colaboradores do Grupo TODOS que não finalizaram a educação básica.
A iniciativa já impactou diretamente a vida de 350 funcionários ao oferecer acesso à Educação de Jovens e Adultos (EJA), permitindo a conclusão do ensino fundamental e médio. Somente na última turma, formada em fevereiro de 2025, 89 colaboradores receberam o diploma do ensino médio, abrindo portas para novas oportunidades profissionais e o ingresso no ensino superior.
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Meta de ampliar a mobilidade social
De acordo com Jean Karlo Oliveira, a meta do projeto é formar 1.200 colaboradores nos próximos três anos. “Queremos que esses profissionais alcancem qualificação para continuar os estudos e conquistar melhores oportunidades”, afirma.
Atualmente, os cursos do EJA oferecidos pela Refuturiza têm duração média de seis meses, podendo variar conforme diretrizes da Secretaria de Educação. Para participar, os colaboradores precisam ter mais de 18 anos e ter concluído, no mínimo, a 4ª série. Todo o processo inclui inscrição on-line, preparação pedagógica e realização da prova para obtenção do certificado.
Histórias que mudam destinos
Entre os exemplos de transformação está Adriana Margareth, colaboradora da franquia Bela Vista da Refuturiza. Após concluir o EJA pelo projeto Educação Solidária, em 2025, ela ingressou no curso superior de Estética e Cosmética. “Quando peguei o diploma, vi que todo o esforço valeu a pena. Hoje me sinto um exemplo melhor para meus filhos”, relata.
A trajetória de Adriana reflete o propósito do projeto: transformar barreiras educacionais em caminhos de crescimento pessoal e profissional, reforçando o papel da educação como ferramenta de inclusão social.
Educação como pilar estratégico
O apoio da Refuturiza não se encerra com a entrega do diploma. Segundo Jean Oliveira, os participantes passam a ter acesso a trilhas on-line para ampliar competências e recebem suporte da área de Pessoas e Cultura para fortalecer a empregabilidade dentro do grupo.
A própria história da empresa simboliza essa visão. Um dos sócios-fundadores, Severino Serafim, concluiu o ensino médio na vida adulta e construiu uma trajetória de liderança no Grupo TODOS, incluindo a expansão internacional da companhia.
O projeto Educação Solidária integra o pilar de Administração Solidária do Grupo TODOS, conceito que posiciona as empresas como parceiras da comunidade e agentes ativos de desenvolvimento humano. Ao unir educação, tecnologia e empregabilidade, a Refuturiza reafirma seu compromisso em transformar vidas por meio do conhecimento.
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Tags: Portal Terra Da Luz, Refuturiza, Grupo TODOS, Educação Solidária, EJA, educação de jovens e adultos, ensino médio, qualificação profissional, empregabilidade, mobilidade social, educação corporativa, inclusão educacional, mercado de trabalho, IBGE, educação no Brasil
