03 de julho de 2026 – Os benefícios corporativos deixaram de estar restritos a itens tradicionais, como plano de saúde, vale-alimentação e auxílio-transporte. Em um cenário de maior competitividade e valorização da qualidade de vida, empresas … Continue lendo Economia: Bem-estar impulsiona produtividade nas empresas Especialistas afirmam que investimentos em saúde mental e atividade física reduzem afastamentos, aumentam o desempenho e fortalecem a retenção de talentos